Đánh giá chung

2.0

4 đánh giá
5
0%
4
0%
3
50%
2
0%
1
50%
Khuyến khích làm việc tại đây
Lương thưởng & phúc lợi
Lương thưởng & phúc lợi
1.3

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
0%
2
25%
1
75%
Đào tạo & học hỏi
Đào tạo & học hỏi
1.8

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
25%
2
25%
1
50%
Sự quan tâm đến nhân viên
Sự quan tâm đến nhân viên
1.3

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
0%
2
25%
1
75%
Văn hoá công ty
Văn hoá công ty
2.0

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
50%
2
0%
1
50%
Văn phòng làm việc
Văn phòng làm việc
1.5

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
0%
2
50%
1
50%

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
0%
2
25%
1
75%

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
25%
2
25%
1
50%

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
0%
2
25%
1
75%

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
50%
2
0%
1
50%

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
0%
2
50%
1
50%
Hãy chia sẻ ý kiến của bạn về công ty này.

4 đánh giá

Tháng Năm 2020

Công ty start up

3

  • Lương thưởng & phúc lợi

    1

  • Đào tạo & học hỏi

    2

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    1

  • Văn hoá công ty

    3

  • Văn phòng làm việc

    2

Khuyến khích

Điều tôi thích:

Công ty start up, mọi người làm theo năng lực, hưởng theo đóng góp. Có nhiều bạn năng động và mong muốn phát huy khả năng trong công ty.

Tháng Năm 2020

Môi trường có sếp nước ngoài

3

  • Lương thưởng & phúc lợi

    2

  • Đào tạo & học hỏi

    3

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    2

  • Văn hoá công ty

    3

  • Văn phòng làm việc

    2

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Đăng nhập để xem tất cả đánh giá.
Tháng Hai 2021

Nợ lương nhân viên, thiếu chuyên nghiệp

1

  • Lương thưởng & phúc lợi

    1

  • Đào tạo & học hỏi

    1

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    1

  • Văn hoá công ty

    1

  • Văn phòng làm việc

    1

Không khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Năm 2020

Công ty lên báo vì sử dụng lao động trái pháp luật nhé!

1

  • Lương thưởng & phúc lợi

    1

  • Đào tạo & học hỏi

    1

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    1

  • Văn hoá công ty

    1

  • Văn phòng làm việc

    1

Không khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Hiện tại xspera APAC không có vị trí nào đang tuyển dụng.
Số lượt xem trang: 7,613