Đánh giá chung

3.8

4 đánh giá
5
25%
4
25%
3
50%
2
0%
1
0%
Khuyến khích làm việc tại đây
Lương thưởng & phúc lợi
Lương thưởng & phúc lợi
3.3

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
50%
3
25%
2
25%
1
0%
Đào tạo & học hỏi
Đào tạo & học hỏi
3.0

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
25%
3
50%
2
25%
1
0%
Sự quan tâm đến nhân viên
Sự quan tâm đến nhân viên
3.0

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
25%
3
50%
2
25%
1
0%
Văn hoá công ty
Văn hoá công ty
3.3

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
25%
3
75%
2
0%
1
0%
Văn phòng làm việc
Văn phòng làm việc
3.0

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
100%
2
0%
1
0%

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
50%
3
25%
2
25%
1
0%

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
25%
3
50%
2
25%
1
0%

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
25%
3
50%
2
25%
1
0%

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
25%
3
75%
2
0%
1
0%

Đánh giá chi tiết

5
0%
4
0%
3
100%
2
0%
1
0%
Hãy chia sẻ ý kiến của bạn về công ty này.

4 đánh giá

Tháng Tám 2022

Sếp tốt, lương ổn

5

  • Lương thưởng & phúc lợi

    4

  • Đào tạo & học hỏi

    4

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    4

  • Văn hoá công ty

    4

  • Văn phòng làm việc

    3

Khuyến khích

Điều tôi thích:

Công ty giải tán r :( thật tiếc khi công ty đã bán cho fsoft
Sếp tâm lí, rành tech.
, công việc có nhiều thứ thách.
Không gian thoải mái. Hồi đầu có lớp JP và eng sau thì bỏ do ko hiệu quả

Tháng Chín 2017

Không phải OT nhiều

4

  • Lương thưởng & phúc lợi

    4

  • Đào tạo & học hỏi

    3

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    3

  • Văn hoá công ty

    3

  • Văn phòng làm việc

    3

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Đăng nhập để xem tất cả đánh giá.
Tháng Chín 2016

Phúc lợi tốt cho nhân viên

3

  • Lương thưởng & phúc lợi

    3

  • Đào tạo & học hỏi

    2

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    3

  • Văn hoá công ty

    3

  • Văn phòng làm việc

    3

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Tám 2016

Môi trường làm việc thoải mái thân thiện, nhưng thiếu tính công bằng

3

  • Lương thưởng & phúc lợi

    2

  • Đào tạo & học hỏi

    3

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    2

  • Văn hoá công ty

    3

  • Văn phòng làm việc

    3

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Hiện tại Softfront Vietnam không có vị trí nào đang tuyển dụng.
Số lượt xem trang: 7,319