FPT401- Embedded Software Developer (Java, C++, Python)

Mô tả công việc

Thông tin tuyển dụng

FPT Software Korea hiện đang tuyển dụng Embedded Software Developer nhằm mở rộng đội ngũ kỹ sư phục vụ các dự án Automotive Software và Embedded System tại thị trường Hàn Quốc.

Đây là cơ hội dành cho Fresher hoặc ứng viên định hướng phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực phần mềm ô tô, hệ thống nhúng và công nghệ Automotive toàn cầu.

Thông tin vị trí

• Vị trí: Embedded Software Developer
• Địa điểm làm việc: Hàn Quốc (Onsite)
• Hình thức làm việc: Full-time
• Cấp độ: Intern / Fresher / Junior
• Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh hoặc tiếng Hàn (bắt buộc)
• Mức lương: 2,300,000 KRW/tháng (trước thuế)
• Lưu ý: Mức lương nêu trên là mức thu nhập trong giai đoạn đào tạo/ giai đoạn đầu làm việc, tùy theo năng lực và kinh nghiệm của ứng viên.
• Hỗ trợ visa làm việc tại Hàn Quốc
• Hỗ trợ tiền thuê nhà lên đến 500,000 KRW/tháng

Mô tả công việc

Trách nhiệm chính

• Tham gia chương trình đào tạo 3–6 tháng về công nghệ phần mềm trong lĩnh vực Ô tô (Automotive – Infotainment, v.v.).
• Học và thực hành theo các tiêu chuẩn, quy trình ngành như Agile, ASPICE, ISO 26262.
• Tham gia các dự án mô phỏng và dự án thực tế dưới sự hướng dẫn của các kỹ sư giàu kinh nghiệm.
• Giao tiếp và phối hợp làm việc với đồng nghiệp và khách hàng bằng tiếng Hàn và tiếng Anh.
• Sau khi hoàn thành chương trình đào tạo, trở thành kỹ sư chính thức tham gia các dự án Automotive toàn cầu.

Yêu cầu công việc

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học hoặc sinh viên năm cuối các ngành: Công nghệ Thông tin, Khoa học Máy tính, Điện tử, Hệ thống nhúng hoặc các ngành liên quan
• Có nền tảng lập trình tốt: C/C++, Java, Python hoặc ngôn ngữ tương đương
• Có tư duy logic, khả năng làm việc nhóm và tinh thần học hỏi tốt
• Có định hướng phát triển trong lĩnh vực Automotive Software hoặc Embedded System

Yêu cầu ngoại ngữ (Bắt buộc)

• Có khả năng giao tiếp bằng: Tiếng Hàn hoặc Tiếng Anh
• Có khả năng tham gia đào tạo, họp và làm việc trong môi trường quốc tế

Yêu cầu ưu tiên

• Có TOPIK Level 4 trở lên hoặc trình độ tương đương
• Ứng viên mới tốt nghiệp mong muốn phát triển lâu dài trong lĩnh vực Automotive Software
• Ứng viên Việt Nam có định hướng làm việc lâu dài tại Hàn Quốc

Tại sao bạn sẽ yêu thích làm việc tại đây

Các hỗ trợ chính

• Hỗ trợ visa làm việc tại Hàn Quốc
• Hỗ trợ tiền thuê nhà lên đến 500,000 KRW/tháng

Chế độ phúc lợi

• Trợ cấp du lịch: cấp 1 lần mỗi năm
• Nghỉ hè: thêm 5 ngày nghỉ hè ngoài phép năm
• (3 ngày đối với nhân sự dưới 1 năm)
• Nghỉ nửa ngày sinh nhật: cấp 0.5 ngày nghỉ cho ngày sinh nhật, có thể sử dụng đến cuối năm
• Hỗ trợ chi phí đi lại: tính theo khoảng cách từ nhà đến công ty
• Trợ cấp nuôi con: hỗ trợ hàng tháng cho con dưới 8 tuổi
• Thưởng thâm niên: nghỉ phép đặc biệt và thưởng dành cho nhân sự làm việc 5/10/15 năm
• Hỗ trợ chi phí giáo dục: hỗ trợ sách chuyên môn, kỹ năng cốt lõi và ngoại ngữ
• Câu lạc bộ nội bộ: hỗ trợ hoạt động CLB và thành lập CLB mới
• Thưởng cá nhân và hiệu quả kinh doanh:
• Thưởng cá nhân: 2 lần/năm
• Thưởng kinh doanh: 1 lần/năm khi vượt mục tiêu kinh doanh
• Hỗ trợ sự kiện gia đình
• Khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên
• Hỗ trợ sinh con và chăm sóc con nhỏ