Pexdia
Thông tin chung
Giới thiệu công ty
Công ty CP Pexdia được thành lập 5/2018, là doanh nghiệp chuyên phát triển các sản phẩm công nghệ phục vụ cho các cá nhân, Công ty làm marketing online trên thế giới nói chung và Dropshiping, POD nói riêng.
Đến với chúng tôi thay vì làm việc 8 tiếng như rất nhiều công ty hiện nay thì tại Pexdia các bạn chỉ phải làm việc 7 tiếng. 1 giờ còn lại Cán bộ, Nhân viên sẽ được sử dụng để nghỉ trưa thêm 30 phút cùng 30 phút cho các giờ giải lao hàng ngày nhằm tăng tính kết nối giữa các thành viên trong công ty.
Ngoài ra bạn còn được làm việc với đội ngũ nhân sự trẻ thuộc thệ hệ 9x và 2k trẻ trung, năng động, vui vẻ .
Bên cạnh các hoạt động thường niên, mỗi năm Cty Pexdia sẽ có 4 sự kiện lớn như: Kick-off đầu năm, du lịch hè, ngày hội phụ huynh, tổng kết cuối năm. Song song đó sẽ có các chương trình vui chơi khác như cả công ty cùng nhau đi xem film, team building giữa các đội nhóm ... Các thành viên mới gia nhập sẽ được trải nghiệm “Bữa trưa thân mật” cùng các anh chị lãnh đạo. Đồng thời công ty cũng chú trọng tới các hoạt động đào tạo chuyên môn, huấn luyện cho Cán bộ Nhân viên cũng như tổ chức các chương trình thiện nguyện, đóng góp xây dựng cộng đồng.
Youtube: https://www.youtube.com/@Pexdia
Chuyên môn của chúng tôi
Tại sao bạn sẽ yêu thích làm việc tại đây?
- Chăm chỉ
- Không ngại khó khăn
- Sẵn sàng học hỏi điều mới
- Mức thu nhập : 600-1000$/tháng.
- Lương tháng thứ 13 dựa trên kết quả đánh giá công việc.
- Thưởng khuyến khích vào dịp Tết, ngày nghỉ lễ, ngày sinh nhật.
- Chương trình tôn vinh nhân viên xuất sắc, nhân viên gắn bó lâu dài với công ty.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện.
- Công ty hỗ trợ phục vụ café, trà, sữa chua, tổ chức trò chơi…giữa giờ cho nhân viên.
- Đi làm 5 ngày/tuần, nghỉ Thứ Bảy, Chủ nhật. Thời gian làm việc: 7h/ngày
- Các chế độ phúc lợi và bảo hiểm theo Luật lao động.
- Tài trợ nghỉ mát hàng năm cho nhân viên.
- Tham gia các CLB văn hóa và thể thao trong công ty
- Tham dự các hoạt động ngoại khóa thú vị và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty.
- Xét thăng tiến hàng năm.