Khám phá việc làm Cloud & Infrastructure nổi bật.
Xem ngay

Đánh giá chung

4.4

69 đánh giá
5
49%
4
42%
3
7%
2
0%
1
2%
Khuyến khích làm việc tại đây
Lương thưởng & phúc lợi
Lương thưởng & phúc lợi
4.1

Đánh giá chi tiết

5
35%
4
48%
3
14%
2
1%
1
2%
Đào tạo & học hỏi
Đào tạo & học hỏi
4.1

Đánh giá chi tiết

5
33%
4
46%
3
17%
2
1%
1
3%
Sự quan tâm đến nhân viên
Sự quan tâm đến nhân viên
4.2

Đánh giá chi tiết

5
45%
4
36%
3
10%
2
7%
1
2%
Văn hoá công ty
Văn hoá công ty
4.2

Đánh giá chi tiết

5
42%
4
42%
3
13%
2
1%
1
2%
Văn phòng làm việc
Văn phòng làm việc
4.3

Đánh giá chi tiết

5
39%
4
51%
3
10%
2
0%
1
0%

Đánh giá chi tiết

5
35%
4
48%
3
14%
2
1%
1
2%

Đánh giá chi tiết

5
33%
4
46%
3
17%
2
1%
1
3%

Đánh giá chi tiết

5
45%
4
36%
3
10%
2
7%
1
2%

Đánh giá chi tiết

5
42%
4
42%
3
13%
2
1%
1
2%

Đánh giá chi tiết

5
39%
4
51%
3
10%
2
0%
1
0%
robby-success
Hãy dành 1 phút để chia sẻ trải nghiệm làm việc của bạn tại Collaboration Betters The World (CBTW)

Nhấn để bắt đầu đánh giá

Đánh giá của bạn cho Collaboration Betters The World (CBTW) sẽ được gửi ẩn danh.

69 đánh giá

Tháng Năm 2026

Not a flashy company, but the longer you stay, the more comfortable it feels

5

  • Lương thưởng & phúc lợi

    4

  • Đào tạo & học hỏi

    5

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    5

  • Văn hoá công ty

    5

  • Văn phòng làm việc

    4

Khuyến khích

Điều tôi thích:

What I appreciate most is probably the normal working vibe here. It doesn’t feel like every day is a firefighting session
The team is friendly and supportive. When someone gets stuck, people usually try to help instead of disappearing.
Hybrid working is honestly a big plus, especially on rainy mornings or heavy traffic days
Some projects are actually interesting and give good hands-on experience instead of repeating the same tasks over and over.
Managers are not overly controlling. As long as the work gets done properly, things are pretty flexible.
Had a few long debugging days, but at least I didn’t have to debug coworkers’ attitudes too
OT doesn’t happen too often. Mostly around releases or tighter deadlines.

Tháng Năm 2026

Great place to work

4

  • Lương thưởng & phúc lợi

    4

  • Đào tạo & học hỏi

    4

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    4

  • Văn hoá công ty

    4

  • Văn phòng làm việc

    4

Khuyến khích
Đăng nhập để xem tất cả đánh giá.

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Ba 2026

Good place to work

4

  • Lương thưởng & phúc lợi

    5

  • Đào tạo & học hỏi

    4

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    4

  • Văn hoá công ty

    4

  • Văn phòng làm việc

    4

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Ba 2026

Công ty top Tier 2 - Đáng thử sức

5

  • Lương thưởng & phúc lợi

    5

  • Đào tạo & học hỏi

    5

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    5

  • Văn hoá công ty

    5

  • Văn phòng làm việc

    5

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Mười Hai 2025

Công ty ổn áp, đi làm không bị stress nặng

5

  • Lương thưởng & phúc lợi

    5

  • Đào tạo & học hỏi

    4

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    4

  • Văn hoá công ty

    4

  • Văn phòng làm việc

    3

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Mười Một 2025

Công ty ổn, dễ làm việc, không quá áp lực

4

  • Lương thưởng & phúc lợi

    5

  • Đào tạo & học hỏi

    4

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    5

  • Văn hoá công ty

    4

  • Văn phòng làm việc

    3

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Mười Một 2025

Công ty tốt, quy trình ổn, workload đôi lúc hơi unpredictable

4

  • Lương thưởng & phúc lợi

    4

  • Đào tạo & học hỏi

    4

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    5

  • Văn hoá công ty

    4

  • Văn phòng làm việc

    4

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Mười Một 2025

Môi trường ổn, đồng nghiệp vui tính, chỉ có lúc cận deadline hơi căng

5

  • Lương thưởng & phúc lợi

    5

  • Đào tạo & học hỏi

    4

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    4

  • Văn hoá công ty

    4

  • Văn phòng làm việc

    4

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Mười Một 2025

A fun, modern, and people-first company that keeps getting better.

5

  • Lương thưởng & phúc lợi

    4

  • Đào tạo & học hỏi

    4

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    5

  • Văn hoá công ty

    4

  • Văn phòng làm việc

    4

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Mười Một 2025

A good workplace for growth-minded people

5

  • Lương thưởng & phúc lợi

    3

  • Đào tạo & học hỏi

    4

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    3

  • Văn hoá công ty

    4

  • Văn phòng làm việc

    5

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Về chức năng Đánh giá Công ty trên ITviec
ITviec cho phép nhân viên hiện tại và cựu nhân viên đánh giá môi trường làm việc, văn hóa công ty, và chất lượng quản lý. Những đánh giá này bao gồm cả điểm số và nhận xét chi tiết, giúp người dùng dễ dàng so sánh và lựa chọn công ty phù hợp với nhu cầu và mong muốn của mình.
robby-success
Hiện tại Collaboration Betters The World (CBTW) không có vị trí nào đang tuyển dụng.