Đánh giá chung

3.3

6 đánh giá
5
33%
4
0%
3
33%
2
34%
1
0%
Khuyến khích làm việc tại đây
Lương thưởng & phúc lợi
Lương thưởng & phúc lợi
3.0

Đánh giá chi tiết

5
17%
4
33%
3
0%
2
33%
1
17%
Đào tạo & học hỏi
Đào tạo & học hỏi
3.3

Đánh giá chi tiết

5
17%
4
17%
3
50%
2
16%
1
0%
Sự quan tâm đến nhân viên
Sự quan tâm đến nhân viên
3.2

Đánh giá chi tiết

5
17%
4
33%
3
17%
2
17%
1
16%
Văn hoá công ty
Văn hoá công ty
3.5

Đánh giá chi tiết

5
33%
4
17%
3
33%
2
0%
1
17%
Văn phòng làm việc
Văn phòng làm việc
3.5

Đánh giá chi tiết

5
17%
4
50%
3
17%
2
0%
1
16%

Đánh giá chi tiết

5
17%
4
33%
3
0%
2
33%
1
17%

Đánh giá chi tiết

5
17%
4
17%
3
50%
2
16%
1
0%

Đánh giá chi tiết

5
17%
4
33%
3
17%
2
17%
1
16%

Đánh giá chi tiết

5
33%
4
17%
3
33%
2
0%
1
17%

Đánh giá chi tiết

5
17%
4
50%
3
17%
2
0%
1
16%
Hãy chia sẻ ý kiến của bạn về công ty này.

6 đánh giá

Tháng Mười 2017

Công việc tốt

5

  • Lương thưởng & phúc lợi

    4

  • Đào tạo & học hỏi

    4

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    4

  • Văn hoá công ty

    4

  • Văn phòng làm việc

    4

Khuyến khích

Điều tôi thích:

Môi trường trẻ trung
Thân thiện
Không OT..........

Tháng Mười Một 2016

Công ty phục vụ chuyên nghiệp, Uy Tín, Hỗ trợ khách hàng tốt.

5

  • Lương thưởng & phúc lợi

    5

  • Đào tạo & học hỏi

    5

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    5

  • Văn hoá công ty

    5

  • Văn phòng làm việc

    5

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Đăng nhập để xem tất cả đánh giá.
Tháng Chín 2016

Môi trường làm việc cởi mở

3

  • Lương thưởng & phúc lợi

    4

  • Đào tạo & học hỏi

    3

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    3

  • Văn hoá công ty

    5

  • Văn phòng làm việc

    4

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Hai 2019

Kỹ thuật không được xem trọng

2

  • Lương thưởng & phúc lợi

    2

  • Đào tạo & học hỏi

    3

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    2

  • Văn hoá công ty

    1

  • Văn phòng làm việc

    1

Không khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Tám 2017

Keo kiệt, chỉ biết ưu tiên cho sales và không xem kỹ thuật ra gì

2

  • Lương thưởng & phúc lợi

    1

  • Đào tạo & học hỏi

    2

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    1

  • Văn hoá công ty

    3

  • Văn phòng làm việc

    4

Không khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Tháng Chín 2016

Công ty trẻ và năng động

3

  • Lương thưởng & phúc lợi

    2

  • Đào tạo & học hỏi

    3

  • Sự quan tâm đến nhân viên

    4

  • Văn hoá công ty

    3

  • Văn phòng làm việc

    3

Khuyến khích

Điều tôi thích

The salary is really good, the manager always tries to increase my salary before I request. There are many training courses about soft skills, celebrated by the CEO, and self-training about technical.

Số lượt xem trang: 2,551