Nội dung chính
Tôi muốn mọi người dùng ITviec như bạn YÊU công việc mình làm mỗi ngày.
Đó là lý do vì sao chúng tôi tạo nên trang “Đánh giá công ty” và giải thưởng “Công ty IT tốt nhất“.
Những người làm IT chuyên nghiệp như bạn có thể sử dụng trang ”
Đánh giá công ty” để tìm hiểu về môi trường làm việc tại một công ty – TRƯỚC KHI bạn nộp đơn!
Hãy sử dụng trang “Công ty IT tốt nhất” để xem những công ty IT tốt nhất đã giúp những nhân viên YÊU THÍCH mỗi ngày đi làm như thế nào.
Giải thưởng “công ty IT tốt nhất” là gì?
Giải thưởng này công nhận 15 công ty IT tại Việt Nam với môi trường làm việc tốt nhất và có những nhân viên hạnh phúc nhất.
ITviec đã lựa chọn những công ty thắng giải như thế nào?
ITviec lựa chọn những công ty thắng giải dựa trên hơn 8.000 đánh giá công ty trên ITviec được đăng bởi những nhân viên IT.
Những công ty thắng giải “Công ty IT tốt nhất” đã nhận được điểm cao và những đánh giá tích cực chi tiết từ những nhân viên của mình.
Những công ty IT thắng giải là?
15 công ty IT thắng giải thưởng bao gồm:
- NFQ Asia
- BOCASAY
- East Agile
- Grab Vietnam
- mgm technology partners Vietnam
- Knorex
- Nexus Frontier Tech
- ZALORA Group
- Cinnamon AI Labs
- Techbase Vietnam
- Absolute Software Corporation
- 1PAC Vietnam
- KMS Technology
- Evolable Asia
- DEK Technologies
Hãy truy cập trang “Công ty IT tốt nhất” để xem điểm của các công ty và các đánh giá tiêu biểu từ những nhân viên IT.
Những công ty IT tốt nhất có điểm chung gì?
- Sếp tốt. Quản lý thực sự quan tâm đến nhân viên và đối xử với họ bằng sự tôn trọng.
- Đồng nghiệp thân thiện và một môi trường làm việc tốt. Một văn hóa hợp tác, đồng nghiệp thân thiện và một văn phòng tiện nghi.
- Cơ hội học tập. Được tiếp xúc với các công nghệ mới, được đào tạo, có cơ hội thăng tiến nhanh và những thách thức về kỹ thuật.
- Bãi đỗ xe. Dân IT thực sự ghét đỗ xe bên ngoài hoặc đi bộ từ khu vực đỗ xe đến văn phòng! Các công ty tốt nhất trên thường có bãi đậu xe trong tòa nhà.
- Lương tốt. Không có gì ngạc nhiên khi các công ty IT tốt nhất luôn trả một mức lương hấp dẫn. Nhưng chúng tôi đã rất ngạc nhiên khi biết rằng mức lương hàng đầu không đủ để làm cho nhân viên hạnh phúc.
Mọi người đang nói gì về công ty của bạn? Khám phá ngay!