Mobile Developer (iOS, Android, Swift)

46 LePARC by Gamuda, Công Viên Yên Sở, Hoang Mai, Ha Noi
See map
13 days ago

Top 3 Reasons To Join Us

  • Nghỉ mát hàng năm cùng gđinh
  • PT sp cho hàng triệu end user
  • Tăng lương 2 lần/năm + thưởng

Job Description

  • Dự án phát triển ứng dụng cho hàng triệu người dùng trong lĩnh vực giáo dục, y tế, truyền thông.
  • Tham gia tất cả các công đoạn trong quy trình phát triển ứng dụng.
  • Đưa ra các giải pháp kỹ thuật và tối ưu hiệu năng cho sản phẩm.
  • Sửa lỗi ứng dụng khi phát hiện lỗi.
  • Tham gia review source code, hỗ trợ các thành viên trong nhóm.

Your Skills and Experience

Yêu cầu với IOS Dev
● Nắm vững kiến thức về OOP.
● Có kinh nghiệm làm việc với Objective-C/Swift từ 2 năm trở lên. 

● Hiểu và làm việc được với các mô hình MVC,MVVM.
● Có kinh nghiệm làm việc với Firebase, SocketIO, Reactive ObjC... 

● Sử dụng APIRESTful để giao tiếp với server.
● Có khả năng làm việc độc lập,theo nhóm.
● Có trách nhiệm với công việc,làm việc được dưới áp lực cao.
● BiếtthêmAndroidhoặcFlutterlàmộtlợithế.

Yêu cầu với Android Dev:
● Có kinh nghiệm làm Android từ 2 năm trở lên.
● Nắm vững kiến thức về Java, Android.
● Biết thêm Kotlin/Flutter là một lợi thế.
● Hiểu và làm việc được với các mô hình OOP, MVP, MVVM.
● Có kinh nghiệm làm việc với Firebase Message, socket.
● Làm việc với APIRESTful để kết nối ứng dụng Android với server.
● Có khả năng làm việc độc lập, theo nhóm.
● Có trách nhiệm với dự án, làm việc được dưới áp lực cao khi có yêu cầu.

Why You'll Love Working Here

  • Phát triển sản phẩm cho hàng triệu người dùng cuối.
  • Có cơ hội làm việc với nhiều công nghệ mới nhất trên thế giới.
  • Được tăng lương hàng năm và thưởng đặc biệt theo hiệu quả công việc.
  • Được làm việc trong một môi trường có sự chuyên môn hóa sâu về công việc.
  • Được làm việc với các đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng và sẵn sàng giúp đỡ.
  • Được học hỏi thêm về các kỹ năng quản lý, các kỹ năng thực hành xử lý công việc hiệu quả nhờ các mô hình Task-matrix, S.M.A.R.T, PDCA.
  • Được tham gia vào các buổi đào tạo, seminar hàng tháng để nâng cao kỹ năng công việc và cùng nhau chia sẻ: knowledge base, working experience, lessons learn, best practices...
  • Được tạo điều kiện và trao cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn nếu đủ năng lực và thể hiện tốt.

Chính sách phúc lợi:

  • Thu nhập bao gồm thu nhập cứng hàng tháng và thưởng theo năm, trong đó thu nhập cứng hàng tháng tùy theo năng lực, được trao đổi khi phỏng vấn.
  • Phụ cấp hàng tháng: Ăn trưa, gửi xe...
  • Thưởng cuối năm: phụ thuộc vào hiệu quả công việc cá nhân, bộ phận và tình hình kinh doanh của công ty.
  • Thưởng đột xuất (thưởng nóng) nếu có thành tích xuất sắc.
  • Hưởng chính sách xét lương định kỳ hàng năm và đột xuất nếu hoàn thành xuất sắc công việc.
  • Nghỉ mát hàng năm cùng gia đình (miễn phí hoàn toàn cho gia đình cán bộ nhân viên đi cùng).
  • Tất cả các nhân viên đều được tham gia Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp…
  • Nghỉ lễ, nghỉ phép theo quy định của nhà nước.
  • Chế độ lương làm thêm giờ (OT) theo đúng quy định của pháp luật.
  • Tham giá đá bóng hàng tuần
  • Môi trường làm việc dễ chịu, thoải mái, công cụ làm việc đầy đủ, nếu thiếu công ty sẽ trang bị theo nhu cầu làm việc để hiệu quả
  • Họp bàn, nói chuyện Team hàng tuần, thi thoảng off ngoài