DevOps Engineer (Linux, Java)

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH, District 3, Ho Chi Minh
See map
15 days ago

Top 3 Reasons To Join Us

  • Chế độ đãi ngộ, lương, thưởng hấp dẫn
  • Chiết khấu ưu đãi dành cho CBNV khi mua căn hộ
  • Bảo hiểm sức khỏe toàn diện-Bảo hiểm tai nạn 24/24

Job Description

Chuyên Viên Vận Hành Quy Trình

  • Giám sát và vận hành hệ thống ứng dụng.
  • Hỗ trợ người dùng trong việc truy xuất số liệu, dữ liệu và sử dụng ứng dụng.
  • Thực hiện việc cấu hình, bổ sung và phát triền một số tính năng cơ bản của ứng dụng đáp ứng theo yêu cầu của các đơn vị chức năng nghiệp vụ.
  • Tiếp nhận, thu thập và phân tích thông tin, yêu cầu số hoá quy trình nghiệp vụ từ người dùng.
  • Cung cấp tài liệu về mặt quy trình và phối hợp với các đơn vị thuộc nội bộ khối hoặc đối tác bên ngoài trong việc phát triển các tính năng của ứng dụng.
  • Tham gia lựa chọn đối tác, phần mềm đáp ứng nhu cầu số hoá các quy trình nghiệp vụ.
  • Tham gia quá trình thiết kế hệ thống qua hoạt động đặc tả các quy trình, tính năng theo ngôn ngữ end user.
  • Đưa ra được nội dung cụ thể cần, thời gian phải hoàn thành.
  • Hỗ trợ quá trình chạy thử.
  • Điều chỉnh bổ sung yêu cầu của các bộ phận nghiệp vụ.
  • Trợ giúp quá trình cập nhật vào hệ thống, kiểm tra quá trình cập nhật hoặc sửa lỗi
  • Hỗ trợ hướng dẫn, đào tạo cho các đơn vị sử dụng các ứng dụng trong phạm vi được phân công.
  • Lập tài liệu liên quan.
  • Kiểm tra các tính năng của ứng dụng đảm bảo ứng dụng hoạt động chính xác và ổn định.
  • Hỗ trợ, theo dõi sự tuân thủ các quá trình tại các đơn vị.
  • Hỗ trợ đơn vị đề xuất và thực hiện các khuyến nghị cải tiến để nâng cao hiệu quả hoạt động.
  • Kiểm tra và giải quyết các sự cố phát sinh trong hệ thống ứng dụng.
  • Phối hợp với các bên để đưa ra phương án và giải pháp khắc phục sự cố.
  • Báo cáo Kết quả công việc hàng tháng/ quý/ năm cho Quản lý trực tiếp.
  • Tham gia nghiên cứu, tìm hiểu/cập nhật và để xuất các vấn đề liên quan đến việc duy trì/xây dựng/phát, triển khai các ứng dụng, các hệ thống kết nối và các hệ thống được phân công đảm nhiệm
  • Đề xuất, xây dựng và phát triển các kế hoạch (chung, chi tiết) và các quy định, quy trình có liên quan đến lộ trình số hoá.
  • Thực hiện các công việc/nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên

Your Skills and Experience

  • Nam/Nữ. Từ 25 tuổi trở lên.
  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành CNTT hoặc các chuyên ngành có liên quan.
  • Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm về lĩnh vực CNTT; lĩnh vực xây dựng, triển khai và vận hành quy trình, quy định cho doanh nghiệp lớn/lĩnh vực tương đương)
  • Tiếng Anh: Giao tiếp, đọc, viết tốt.
  • Có kiến thức và hiểu biết về các hệ thống/phần mềm CNTT đang được áp dụng cho các công ty/tập đoàn trong và ngoài nước.
  • Có kiến thức và kinh nghiệm về việc đánh giá, chọn lọc và đề xuất các ứng dụng phù hợp với yêu cầu.
  • Hiểu rõ về các hệ điều hành thông dụng như Windows, Linux, MacOS.
  • Nắm vững các ngôn ngữ: SQL, PL/SQL, Java, …
  • Có kinh nghiệm quản trị, kiến thức về quản lý hệ thống ứng dụng.
  • Thành thạo MS Office: excel, word, power point, …
  • Sử dụng thành thạo các công cụ vẽ quy trình (Visio, …)
  • Nắm bắt các quy trình nghiệp vụ và các chức năng của ứng dụng.

Why You'll Love Working Here

Quan điểm nguồn nhân lực là một trong những yếu tố then chốt đảm bảo sự phát triển bền vững, Hưng Thịnh cam kết mang đến chính sách phúc lợi và đãi ngộ hấp dẫn cho tất cả CBNV.

  • Tăng lương định kỳ hàng năm.
  • Thưởng vào các ngày lễ lớn trong năm; đánh giá và khen thưởng mức độ hoàn thành công việc của CBNV vào cuối năm.
  • Khám sức khỏe định kỳ; chế độ bảo hiểm sức khỏe; bảo hiểm tai nạn con người (24/24).
  • Chính sách chăm lo đời sống CBNV: quà sinh nhật, Trung thu, hiếu hỉ, thai sản, thăm hỏi,...
  • Hỗ trợ ăn trưa, đồng phục, các chế độ công tác phí, phương tiện đưa đón đối với quản lý cấp cao, …
  • Phép năm theo luật định; chương trình du lịch nghỉ mát hàng năm để tái tạo sức lao động.
  • Hoạt động thể thao cho CBNV giao lưu và rèn luyện sức khỏe.
  • Hỗ trợ nuôi con nhỏ đối với trường hợp CBNV có hoàn cảnh khó khăn.
  • Chiết khấu ưu đãi dành cho CBNV khi mua căn hộ - thuộc các dòng sản phẩm của Công ty.
  • Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của pháp luật.

HỆ THỐNG LƯƠNG THƯỞNG CẠNH TRANH

  • Tiền lương: tương xứng với vị trí công việc và năng lực. Bậc lương được xác định dựa trên mức độ phức tạp và tầm quan trọng của từng vị trí trong mối tương quan với các vị trí khác trong công ty.
     
  • Tăng lương: định kỳ hàng năm căn cứ vào nhu cầu, tính chất công việc, tình hình hoạt động, quản lý kinh doanh của Công ty và mức độ hoàn thành công việc của CBNV. Ngoài ra, CBNV có thành tích xuất sắc và những đóng góp tích cực có thể được Công ty nâng lương trước thời hạn.
     
  • Chi thưởng: tiến hành thưởng quý đối với CBNV kinh doanh và thưởng năm đối với tất cả CBNV công ty. Quy định khen thưởng, tiêu chuẩn xét thưởng và mức thưởng sẽ được quy định cụ thể theo từng năm trên cơ sở kết quả hoạt động quản lý, kinh doanh của Công ty, Phòng ban/Đơn vị và mức độ hoàn thành công việc của từng CBNV.