Blog

Làm game: Vì lợi nhuận hay đam mê? – P/v anh Lê Giang Anh

“Bản thân JOY có biết trước Flappy Bird mình làm mà kiếm tiền tỉ như vậy JOY cũng sẽ không làm.” Anh Lê Giang Anh – CEO & Founder của JOY Entertainment – một công ty khởi nghiệp làm game mobile đã chia sẻ như vậy khi phỏng vấn. Anh luôn làm game vì đam mê chứ không chạy theo lợi nhuận và là người luôn có lòng tin sắt đá vào sản phẩm và đội ngũ của mình.

Nếu bạn muốn tìm hiểu về tiểu sử của anh Giang Anh có thể xem ở link cuối bài phỏng vấn. Nếu bạn muốn tìm hiểu về nghệ thuật làm game chất lượng cao, thị trường phát triển game di động Việt Nam đang ở giai đoạn nào? ITviec hân hạnh tài trợ bài phỏng vấn này 🙂

Đọc tiếp…

Trong khởi nghiệp, đường cùng là sự sáng tạo – Ngân Sâu

“Ngân Sâu” là một cái tên nổi bật trong giới Công Nghệ – Khởi Nghiệp ở Việt Nam- một người mà hầu-như-ai-cũng-biết nhưng cũng hầu-như-không-ai-biết-cả. Rất rất nhiều startup đã nhận được hỗ trợ từ cô, rất nhiều người đã nhận được lời khuyên từ cô, rất nhiều người tin tưởng để đi theo, chia sẻ với cô mọi chuyện. Cộng đồng hay truyền tai nhau: “Ngân Sâu đó hả? Ờ nhỏ đó tên thật, tuổi thật, giới tính thật hổng có ai biết, nhưng mà được lắm đó. Contact thử coi.”

Hãy cùng ITviec gặp gỡ Lê Huỳnh Kim Ngân, tức Ngân Sâu – Founder của Twenty.vn – trang thông tin khởi nghiệp khoa học công nghệ Việt Nam.

Đọc tiếp…

Bạn có đang mắc phải lỗi phổ biến này trong CV?

Read English version here.

Một công ty IT lớn tại Việt Nam thường nhận được hàng trăm, thậm chí hàng nghìn CV mỗi tháng.

Người lọc CV thường phải làm quá nhiều việc. Vì vậy mà mỗi CV chỉ có vài giây để gây chú ý với họ.

Vậy làm sao để bạn thu hút sự chú ý và cho nhà tuyển dụng thấy một cách nhanh chóng, hiệu quả rằng bạn là ứng cử viên phù hợp?

Câu trả lời là: Loại bỏ một lỗi thường gặp, thay phần “Mục tiêu” bằng “Tóm tắt bản thân.”

Đa số CV tôi từng thấy đều có phần “Mục tiêu” ở ngay đầu trang. Và mục tiêu đều giống như thế này:

Đọc tiếp…

P/v Tomo Huỳnh: Developer ở Việt Nam network chưa đủ

Đó là câu nói được anh Tomo Huỳnh chia sẻ trong bài phỏng vấn với ITviec. Hãy cùng chúng tôi gặp gỡ Tomo, CTO của Taembe.vn và đồng tổ chức Barcamp Sài Gòn trong 3 năm gần đây – 1 sự kiện có sức ảnh hưởng lớn với cộng đồng CNTT trong thành phố.

Đọc tiếp…

Từ Android Developer đến Software Architect – Phỏng vấn Trần Vũ Tất Bình

Tran Vu Tat Binh

Trần Vũ Tất Bình là một trong những Android developer đầu tiên ở Việt Nam và vẫn gắn bó với Android cho đến ngày hôm nay. Với 5 năm kinh nghiệm làm và train nhiều lứa lập trình viên, Bình có rất nhiều chia sẻ về các điểm mạnh/yếu của các bạn developer trẻ, cũng như suy nghĩ của anh về cách 1 developer có thể làm để trở thành software architect trong tương lai.

Đọc tiếp…

Có nên ghi mức lương mong muốn trong CV?

Đọc ngay bài viết này để biết:

  • Tại sao ghi mức lương mong muốn vào CV cũng giống như bạn bước vào phòng phỏng vấn mà không mặc quần áo.
  • Khi nào bạn nên làm điều đó, và lợi ích là gì.

Read English version here.

Tham khảo việc làm Developer chất trên ITviec

Đọc tiếp…

Bạn muốn thành công? Hãy là một Full-Stack Developer với thái độ tốt.

Full-stack Developer là người biết hết từ server, data đến Backend, UI, UX,.. Người làm IT thì luôn thừa thông minh nhưng thường chỉ giới hạn mình ở một số mảng nhất định. Tại sao không tìm hiểu hết cả hệ thống để có thể làm việc của mình tốt hơn?

Hãy cùng ITviec gặp gỡ anh Bùi Hải An, Co-founder của Silicon Straits Saigon (SSS), một start-up cá tính về công nghệ ở TP. HCM để được nghe anh chia sẻ về những vấn đề mà Developer tại Việt Nam đang gặp phải.

Đọc tiếp…

Tính xấu nhất của developer là “Lười” – P/v Khang Nguyễn – Chief Representative của Cogini tại Việt Nam

Sinh năm 1990, đã đi làm được 3 năm với hiện là trưởng đại diện của Cogini tại Việt Nam với văn phòng khang trang ở quận 7 và hơn 20 nhân viên. Khang Nguyễn là 1 trường hợp dân IT làm ở vị trí quản lý nhanh và sớm so với tuổi. Hãy cùng ITviec khám phá xem anh chàng này có gì đặc biệt.

Đọc tiếp…

Góc nhìn CTO – Software Developer cần làm gì để phát triển

Martin Papy là CTO của Pyramid Consulting Vietnam, 1 công ty IT hàng đầu chuyên về giải pháp công nghệ sáng tạo.

Tuy là người yêu công nghệ bằng cả trái tim, Martin có một lời khuyên cho các bạn cùng đam mê: đừng bao giờ quên khách hàng mới là người dùng sản phẩm của mình. Họ xứng đáng với giải pháp tốt nhất, và điều này không phải lúc nào cũng là giải pháp mà developer thích.

Với hơn 12 năm kinh nghiệm, Martin còn rất nhiều lời khuyên khác cho các bạn có cùng đam mê CNTT. Hãy đọc bài phỏng vấn dưới đây của ITviec với Martin để cùng tìm hiểu về những lời khuyên có giá trị này.

Đọc tiếp…

Lời khuyên tuyển dụng IT từ Đại Trần – Vice President of Delivery của KMS-Technology

Những công ty IT hàng đầu tìm kiếm điều gì khi tuyển dụng software developer? ITviec đã có 1 bài phỏng vấn với Đại Trần, người mang về những developer giỏi nhất cho KMS-Technology(*), về những bí mật tuyển dụng mà chỉ người trong cuộc mới biết.

3 chủ đề phỏng vấn bao gồm: yêu cầu của công ty IT khi tuyển dụng, những sai lầm của các ứng viên khi nộp hồ sơ, và góc nhìn về tương lai của ngành CNTT Việt Nam.

Đọc tiếp…